TEXTOS FUCIONALES
Los textos funcionales son textos en donde predomina la función apelativa del lenguaje. También son herramientas indispensables para la vida cotidiana, cumplen con una función o propósito (currículum vitae, mapas conceptúales, solicitud de empleó, entre otro)
Las características principales de los textos funcionales son:
- El tema: Es el propósito de la comunicación
- La forma: Características externas
- La Estructura: Características internas
Los textos funcionales escolares:
Son textos funcionales que se requieren saber para redactar y mantener un rendimiento académico satisfactorio, además de facilitar el aprendizaje.
- Cuadro sinóptico:Sirve para condensar información (los datos que aparezcan deben ser concretos).
- Mapa conceptual: Sirve para sintetizar la información formando conceptos mas concretos y se representan de manera grafica en cuadros que se relacionan entre si (mediante líneas y palabras clave).
Un mapa mental es un diagrama que representa conceptos relacionados a partir de un tema principal o palabra clave. El tema principal se ubica al centro y se expande en todas direcciones con los conceptos relacionados – ideales para lluvias de ideas y organizar información de manera espontanea
Los textos funcionales personales:
son los textos que una persona elabora para satisfacer alguna necesidad de sí misma, es decir, tiene una intención comunicativa personal específica.
Los tipos de textos personales son:
Curriculum vitae: significa " carrera de la vida" Es un texto que permite informar la trayectoria académica, profesional y laboral de una persona (es necesario para solicitar un empleo, además constituye una forma de presentación por lo que su contenido y su presentación debe ser muy cuidadosa al momento de elaborar).
Descargar Currículum Vitae Básico
en este caso el libro de taller de lectura y redaccion solo muestra este texto personal como en curriculum vitae, pero se encuetra otro como:
en este caso el libro de taller de lectura y redaccion solo muestra este texto personal como en curriculum vitae, pero se encuetra otro como:
- Correo electrónico: Es un texto que por su versatilidad podemos convertir en funcional.
Los textos funcionales laborales y sociales:
Son textos en los que se aplican contextos empresariales, comerciales e institucionales. Su intención es comunicativa.
Carta petición: Es un documento que se puede utilizar para varios propósitos en uno de esos es con la finalidad de plantear una solicitud en el contexto formal.
LO QUE DEBE LLEVAR LA CARTA PETICION
MEMBRETE: es el nombre de una reprecentacion grafica de una empresa o dependencia de gobierno. por lo general aparece en la aparte superior de una carta o al final de la misma. es parecido a un logotipo.
FECHA: Es la referencia mas importante en este tipo de textos pues gracias a ella es posible alrchivarla, es decir cuando se atendera o sitara como refencia.
SALUDO: se trata del primer acercameinto a la persona que va dirigida la carta.
ejemplos
estimado señor, distinguida licenciada,apreciable maestro, respetable señor ministerio.
CUERPO: Si bien todos son componentes importantes, el cuerpo de la carta es el mas revelante de todos ahi expone el fin del escrito.
DESPEDIDIA:al final se le coloca una frase final que tambien cumple la funcion fatica de cerrar la comunicacion.
frases que puedes ocupar:
"en espera de su respuesta, lo saludo respetuosamente"
"sin mas por el momento quedo a sus ordenes para atender cualquier asunto que derive de la presente misiva"
"finalmente, me despido agradecido de antemano su atencion,esperando vernos favoricidos en nuestra solicitud"
FIRMA: debajo de la despedida se coloca la firma al centro o a la derecha de la hoja y se ingresa por el nombre completo del remitente, el cargo que ocupa (en caso de que no lo tenga) y la rubrica que es el trazo grafico personal que representar a nuestro nombre o nuestra persona en tramites oficiales.
EJEMPLO DE CARTA PETICION.
OFICIO: El oficio es un tipo de documento que sirve para comunicar disposiciones, consultas, órdenes, informes, o también para llevar a cabo gestiones de acuerdos, de disposiciones, de felicitación, de colaboración, de agradecimiento, etc
EN GENERAL, EL OFICIO INCLUYE LOS COMPONENTES SIGUIENTES:
MEMBRETE ( EN CASO DE HABERLO)
FECHA
FOLIO O NUMERO DEL DOCUMENTO
ASUNTO
DESTINATARIO (Nombre y cargo en caso de haberlo)
CUERPO DEL FOLIO (COMPUESTO POR DOS O MAS PARRAFOS)
DESPEDIDA
FIRMA (NOMBRE Y CARGO DEL REMITENTE, CASO DE HABERLO)
COPIA DEL ESCRITO A LAS AREAS QUE CONSIDERES ESTAN INVOLUCRADAS CON LA PETICION O QUE DEBE TENER CONOCIEMTO DE LA MISMA.
OFICIO NUM. 11 847 / 09 HB
CARACAS, VENEZUELA, 11 DE MARZO DE 2010
CARACAS, VENEZUELA, 11 DE MARZO DE 2010
Señor Gerente de la Oficina Mayor Ejemplode y CIA:
Marcelo Ruival Gómez
Marcelo Ruival Gómez
Asunto: Denuncia privada por reiterados abusos de poder.
Referencia: 578 CSDHB534
Referencia: 578 CSDHB534
A través de la presente quiero hacer llegar mi profunda molestia y queja personal por los graves hechos ocurridos el pasado día viernes 12 de julio en horario nocturno en las inmediaciones de la empresa, más precisamente en sus fondos cubiertos.
La seguridad de la empresa en cuestión se hizo presente y actuaron de forma incorrecta. Los hechos no meditaban tales reprimendas y no se volvieron más tarde a aparecerse por el edificio de la empresa. Afortunadamente pasó por el lugar el Inspector Mayor de personal, que mediante su buena voluntad logró zanjar los problemas y convenció a los guardias a deponer sus negativas actitudes.
Adjuntamos otros testimonios de testigos presentes en el lugar y cintas de videos con las grabaciones correspondientes.
Reciba un cordial saludo, atentamente
Dirección General Ejemplode.com y CIA
Marcelo Ortega y Venancio
Marcelo Ortega y Venancio
carta poder: es un documento sencillo pero con profuendas implicaciones, a traves de ella facultas a otras personas para que en tu nombre y reprecentacion realice determinado tramite, cobre alguna seuma de dinero, concluya alguna gestion que tu iniciaste, estre otras acciones.
como su nombre lo indica se trata de una carta que otorgas poder a alguien y en ella especificas puntualmente que hara la persona a nombre tuyo y por cuanto tiempo,ademas de que otras dos perosnas deben firmar en calidad de testigos.
ELEMENTOS QUE INTEGRAN UNA CARTA PODER:
FECHA
NOMBRE DE LA INSTITUCION O LA PERSONA A QUIEN SE NOTIFICA DE LA CARA PODER.
NOMBRE DE QUIEN OTORGA EL PODER
MOTIVO POR EL CUAL SE FIRMA LA CARTA.
LEYENDA QUE INDICA ALGUNAS DE LAS ENCOMIENDAS DE QUIEN RECIBE EL PODER
VIGENCIA
FIRMA DE LOS PARTICIPANTES Y TESTIGOS
NOMBRE DE QUIEN RECIBE EL PODER
En Guadalajara (México) a 31 de febrero de 2020
Sr. Manuel Torres Gómez
PRESENTE
Por la presente OTORGO al Sr. Miguel Alba Gómez poder amplio, cumplido y suficiente para que actúe en mi nombre y representación en las siguientes gestiones:
- Recoger los documentos catastrales situados en mi despacho.
- Dar de baja el servicio de aguas.
Y así mismo para que conteste las demandas y recomendaciones que se entablan en mi contra, o ponga excepciones dilatorias y perentorias, rinda pruebas, reconozca firmas y otros tantos recursos que favorezcan mis intereses, así como para que sustituya este poder ratificando desde hoy todo lo que haga sobre este particular.
Acepto el poder Otorgante
(firma) (firma)
Testigo 1 Testigo 2
(Firma 1) (Firma 2 )
solicitud de empleo: Es un texto funcional imprecindible en el expediente laboral de cualquier persona;
Se trata de un romulario que debes entregar en cualquier sitio donde te interese trabajar y que halla un vacante( puesto disponible).
si no cuentas con un curriculum vitae, la solicitud de empleo es la mejor opcion para presentarte formalmente.
ESTO ES LO QUE CONTIENE UNA SOLICITUD DE EMPLEO.
INFORMACION PERSONAL
- nombre completo
- lugar y fecha de nacimiento
- sexo
- estado civil
- domicilio
- telefono
- puesto solucitado
- sueldo al que aspiras
DOCUMENTACION
- RFC
- numero de afiliacion
- licencia de manejo (en algunos casos)
ESTADO DE SALUD Y HABITOS PERSONALES
DATOS FAMILIARES
ESCOLARIDADES
CONCIMENTOS GENERALES
EMPLEO ACTUAL Y ANTERIORES
REFERENCIAS PERSONALES
DATOS GENERALES Y DATOS ECONOMICOS
COMENTARIOS DEL ENTREVISTADOR Y FIRMA
Es decir, que la palabra blog viene de la abreviación de weblog, lo que en español se traduce como «registro web». Por eso el sentido básico del blog es el de una bitácora o diario digital donde se va «registrando» contenido de forma cronológica.
Pasos para crear un blog
- Elige qué tipo de blog quieres crear.
- Busca un nombre de dominio apropiado.
- Contrata un buen hosting si no es un blog gratuito.
- Configura tu blog y su estructura.
- Diseña el aspecto del blog.
- Define los aspectos legales de tu blog.
- Crea y publica contenido
tipos de blog que puedes ocupar
1. WordPress
WordPress la plataforma más utilizada y conocida para crear blogs y cuenta con una versión en la que no tienes que pagar nada por el hosting (WordPress.com)La versión gratuita alberga 3GB de espacio de almacenamiento.
2. Blogger
La plataforma de creación de Google te permite crear blogs sin necesidad de tener hosting propio. Además puedes utilizar dominio propio
ambién existe la posibilidad de ganar dinero con esta plataforma, ya que puedes introducir publicidad en tu página mostrando anuncios de AdSense y de otros servicios.
3. Wix
Es otra solución para crear un blog gratis de una forma totalmente intuitiva y personalizada que se basa en el sistema “en la nube”. Nada más entrar puedes elegir qué tipo de web o blog quieres crear que se adapte a tu medida
4. Site123
Site123 es otra plataforma intuitiva y muy fácil de usar que permite crear un blog gratis de forma muy sencilla. Los sitios web de la plataforma se almacenan en servidores de red de distribución de contenidos (CDN) para reducir los tiempos de carga y así mejorar su rendimiento.
Cuenta con un diseño responsive y su versión gratuita ofrece 500MB de almacenamiento y 1GB de banda ancha.
fuentes bibliogrficas
https://embamex.sre.gob.mx/argentina/images/stories/simple.doc
(para rellenar tu solicitud de empleo)
´https://elpais/2017/05/ciencia/1499269479_798110.html
(curriculum vitae)
